Manual de Indicadores de Gestão: Boas Práticas para a Gestão Administrativa em Fundos de Pensão

A essência de uma gestão bem-sucedida não está apenas no planejamento, mas na capacidade de medir o que se faz, entender os resultados e agir com base em evidências. Em um mundo em constante transformação, onde organizações enfrentam demandas crescentes por eficiência, transparência e governança, os indicadores de desempenho tornam-se faróis que iluminam o caminho da boa gestão e, quando bem comunicados, garantem engajamento de todos envolvidos.

Este Manual nasce como uma contribuição estratégica para administradores e profissionais técnicos comprometidos com a sustentabilidade, solvência e perenidade nas Entidades Fechadas de Previdência Complementar – EFPC. A proposta é clara: mostrar que indicadores bem construídos são narrativas sobre a realidade organizacional, diagnósticos dinâmicos e ferramentas de transformação.

Ao unir abordagem estratégia, fundamentos técnicos, exemplos aplicados e orientações acessíveis, esta obra se torna uma aliada valiosa para aqueles que desejam compreender, corrigir, evoluir e gerar valor sustentável por meio da gestão orientada por dados, inspirando pessoas para compreenderem os resultados alcançados e os esforços de todos envolvidos.
Que esta obra sirva como ponte entre a teoria e a prática, entre a estratégia e a operação, entre a intenção e o resultado.